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岗位职责：配合HR经理为公司招聘，根据公司不同部门招聘要求，选择适合的招聘渠道，开展招聘活动，满足各部门用人需求；组织公司员工的绩效管理工作，审定绩效考核结果；负责人事、组织、劳资等档案管理；办理公司人员调岗、离职、请假等手续

岗位要求：中英文流利，有较强的沟通能力和协调能力，有处理突发事件的能力；本科学历或以上，HR相关专业；熟悉安省劳动法；熟悉MS Office使用

工作时间：Full-Time, Permanent M-F 9:00 AM-6:00 PM

薪资范围：$22-$28，EI/CPP，团体保险，有经验者面议

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